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Modifiée le 30/09/2024
La direction des risques et contrôles permanents (RPC) identifie, analyse, mesure et contrôle les risques de contrepartie, les risques de marché, les risques de portefeuille ainsi que les risques opérationnels. Son domaine d’intervention est le périmètre de Contrôle Interne de CACIB. RPC est en outre responsable du pilotage et de la supervision du dispositif de contrôle permanent de CACIB, tous Secteurs de risques confondus.
Au sein de la Direction Market & Counterparty Risks, les équipes de Suivi d’Activité, ou Market Activity Monitoring, sont en charge du calcul de l’analyse et de la validation des indicateurs de risques et des résultats du Front Office (FO) sur les périmètres Taux, FX et Repos.
Le/la Responsable du pôle est en charge de l’animation des équipes MAM des périmètres Linéaires de Taux, Change et Repos.
Il/Elle est rattaché au responsable de la Ligne Produit Macro Linéaire Taux Credit.
Ses missions seront les suivantes :
- Encadre et anime les équipes MAM dont les missions principales sont : le calcul, l’analyse et la validation des indicateurs de résultats et de risques de marché (sensibilités, VaR, SVaR, stress tests scenarii, métriques FRTB...)
- Veille à l'homogénéité des processus, au respect des délais et des procédures, à la qualité et à la fiabilité du reporting ainsi qu'à la pertinence des analyses ;
- Gestion des ressources humaines : anticipe les besoins, valide les recrutements, organise et priorise les missions, gère les congés et la polyvalence des équipes ;
- Référent : est un relais d'information, assiste les équipes d’analystes et apporte son expertise en terme d'analyse et de résolution des problèmes.
- Projets : organise la contribution des équipes aux projets impactant le pôle : nouvelles activités ou nouveaux produits, évolutions méthodologiques ou règlementaires, évolutions du SI …
- Optimisation des processus et gains de productivité via le renforcement et la fiabilisation les contrôles, la rationalisation des missions et des travaux,
- Contribution à l’automatisation des traitements et des contrôles
- Participer aux différents projets et demandes d’études du régulateur : QIS, Stress Tests, AQR etc.
- Assurer le suivi des recommandations émises par l’audit interne et externe
La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/
Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.
Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.
L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.
- 1er financeur de l’aéronautique
- 1er émetteur de Green Bonds
Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.
L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.
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