Type de contrat :
CDI

Analyste Risques de Marché - Pôle Non Linéaires de Taux H/F

Modifiée le 14/02/2025

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Risques / Contrôles permanents
  • Numéro de l'offre : 2025-95766

Description du poste

Au sein du département Market and Counterparty Risk, vous aurez un rôle de Risk Management sur les activités du pole non linéaires de taux, FX Option / Carbon, DCH et IP Trading.

Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes basées à Paris en charge du sous-périmètre DCH IP trading and Transverse au sein du pôle Non Linéaire.

Dans ce périmètre, les risk manager sont aussi mis à contribution dans le suivi du Risk management transverse au sein du pôle Non Linéaire et donc chaque Risk Manager peut être sollicité dans certains suivi en risk management du pole non Linéaire au-delà des de Trading DCH and IP trading. (Desks de trading de produits Vanilles & Structurés de taux, FXO, Cross Asset…).

 

Vos missions principales seront :

  • Assurer le suivi des positions de marché des activités « Issuance Platform Trading » , « structured USD » et « DCH»  selon l’encadrement validé en Comité des Risques de Marché.
    • Assurer le suivi des positions versus les limites de marché telles que définies sous gouvernance du Comité des Risques de Marché.
    • Déclarer les dépassements selon le processus adapté et alerter le management sur les positions non soumises à limites spécifiques.

    • Discuter avec le desk de trading sur les positions de marché.

    • Améliorer en continue le dispositif de suivi e.g. : mise en place et améliorations des stress scenarios….

    • Accompagner les équipes de production Market Activity Monitoring dans les analyses liées au P&L et indicateurs réglementaire

  •  Participer aux suivis & projets transverses des périmètres NL Taux et change :
    • Contribution aux projets transverses impactant le périmètre Non linéaire

    • Développer les interactions avec les Market Risk Managers afin d’assurer la cohérence des dispositifs d’encadrement des risques

    • Contribuer aux demandes de macro hedge

    • Consolidation et suivi des indicateurs au niveau global sur le périmètre NL (e.g. consommations d’enveloppes, reserves, PnL et risques …)

    • Ponctuellement, contribuer et enrichir les analyses menées sur les desks Non lineaires Taux et Change

  • Pilotage et supervision des exercices de stress-tests règlementaires et internes :
    • Définition des scenarios et calibration des paramètres stressés
    • Revue de l’approche méthodologique sur les stress existants.
    • Echanger avec les équipes RM Non Linéaire, FX option / Carbon, Front Office, et Modèle Interne sur les jeux de stress   
    • Assistance a l’implémentation dans les systèmes tout en proposant des solutions pour réduire la charge sur les serveurs de calcul.
    • Analyse, explication et présentation des résultats

 

  • Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation
    Ecole de commerce, d'ingénieur ou Master 2 universitaire avec spécialisation en finance de marché
    Expérience souhaitée en risques (marché et/ou autres)
    Niveau d'expérience minimum
    3 - 5 ans
    Compétences recherchées
    Compétences techniques :
    • Maîtrise des risques de marchés sur l’ensemble des classes d’actifs et plus spécifiquement sur des produits exotiques.
    • Solides connaissances des produits financiers de taux ou hybrides et de leurs méthodes de valorisation
    • Connaissance des textes réglementaires liés aux aspects prudentiels de marché

     

    Compétences comportementales :

    • Communication / Relationnel :
      • Excellent relationnel, échange d’informations en interne de l’équipe comme avec les interlocuteurs d’autres équipes.
      • Bonne communication orale et écrite, en français comme en anglais
    • Autonomie et rigueur
    Outils informatiques
    Approche facile des outils informatiques et maîtrise des outils bureautiques (Excel VBA et Access).
    Langues
    Bon niveau d'anglais
  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Analyste Risques de Marché - Pôle Non Linéaires de Taux H/F

Publiée le 17/01/2025

Type de contrat :
CDI
  • Montrouge - France
  • Risques / Contrôles permanents
  • 2025-95766
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

Une grande variété de métiers

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