CDI

Chargé de conformité et de sécurité financière H/F

Modifiée le 16/10/2024

  • 75015 PARIS - France
  • Conformité / Sécurité financière
  • 2024-93265

Description du poste

Notre ambition est d'être l'assureur Dommages préféré de nos clients. Pour cela, notre entité Pacifica est au service de nos banques partenaires et protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l’indemnisation.

 

Dans le cadre de la stratégie et de la politique de la Direction Générale de PACIFICA et en coordination avec la ligne métier Conformité de Crédit Agricole S.A., vous participez à l’amélioration des dispositifs de maîtrise des risques de non-conformité en cohérence avec les normes du Groupe Crédit Agricole.

 

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

 

1. Veiller au respect du dispositif de conformité aux Sanctions internationales, notamment réalisant les activités suivantes :

  • Décliner la documentation du Groupe CAA sur le périmètre de PACIFICA et élaborer les procédures opérationnelles
  • Procéder au criblage des tiers
  • Réaliser les reportings Sanctions internationales (EWRA, KPI Sanctions, Training report, Staff report), les escalades, et la mise en œuvre du processus de gel des avoirs
  • Mettre en œuvre le plan de contrôles permanents relatifs aux Sanctions internationales (SCOPE et 2.2C Conformité CAA)
  • Suivre les indicateurs de formations réglementaires Sanctions internationales de PACIFICA et ses filiales
  • Suivre les données KYC clients transmises par le réseau de distribution
  • Coordonner et communiquer avec l’ensemble des premières lignes de défense, notamment le réseau de distribution en tierce introduction, la Direction des sinistres et les Unités de gestion des sinistres de PACIFICA

 

2. Veiller à la maîtrise des risques de non-conformité :

  • Faire le lien entre PACIFICA et les Direction Conformité de Crédit Agricole S.A. et CAA
  • Suivre la cartographie des risques de non-conformité et la mise en œuvre du Plan de contrôle local de la Conformité
  • Participer à la rédaction des rapports de la Conformité (notamment QPCPC)
  • Décliner les procédures relatives à la conformité et produire les reportings sur le périmètre Conformité
  • Participer aux Comités NAP (nouvelles activités, nouveaux produits)

 

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.

 

Vos avantages

  • Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
  • Des opportunités professionnelles dans le Groupe Crédit Agricole.
  • Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
  • 32 CP + env 14 RTT.
  • Rémunérations fixe et variable individuelle.
  • Intéressement, participation et épargne salariale avec abondement.
  • Avantages bancaires et du CSE, compte épargne temps.
  • Mutuelle prise en charge à 76 %, forfait mobilité durable...

    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Bac+5
    • Niveau d'expérience minimum
    • 3 - 5 ans
    • Compétences recherchées
    • Formation : Droit, Conformité, Audit, Contrôle interne

      Une expérience chez un assureur ou une banque dans un service de sécurité financière serait très appréciée.

      Compétences techniques :
      - Maîtrise de l'environnement réglementaire de l'assurance
      - Connaissances en matière de sécurité financière et de sanctions internationales

      Compétences comportementales :
      - Qualités relationnelles
      - Autonomie et entreprenariat
      - Rigueur et organisation
      - Force de proposition
  • Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués par les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL. Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Pacifica, notre compagnie d'assurance dommages, est réputée pour sa capacité d'innovation et sa qualité de gestion des sinistres. Elle protège ses assurés face aux aléas de la vie grâce à une approche globale des risques : prévention, protection et assurance. Elle compte près de 2500 collaborateurs. Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.

Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

Chargé de conformité et de sécurité financière H/F

Publiée le 16/10/2024

CDI
  • 75015 PARIS - France
  • Conformité / Sécurité financière
  • 2024-93265
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Télétravail

C’est une modalité de travail qui existe au sein de Crédit Agricole Assurances depuis plusieurs années. Nos collaborateurs en CDI, CDD ou en contrat d’alternance disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail, à poser de façon flexible, quand ils en ont besoin.

Formations

De nombreux leviers en présentiel ou en distanciel : apprendre des autres, donner et recevoir du feedback, suivre des formations
(124 000 heures en 2023), valoriser son expérience, s’engager dans de nouvelles missions.

Mobilité professionnelle

Un accompagnement multiple (événements, ateliers, outils d’orientation, fiches pratiques, conseils… ) et des parcours variés au sein de notre Groupe d’assurances et dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Implantations

Des sites à Paris, en régions, et dans 8 autres pays : Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.

Avantages bancaires

Ces avantages sont regroupés en trois packs : les prêts immobiliers, les rémunérations de compte et les produits et services privilégiés.

Cadre de travail

Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.

Ces offres pourraient vous intéresser !