CDI

Trading Development Business Manager H/F

Modifiée le 02/10/2024

  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2024-92510

Description du poste

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des marchés de capitaux de CACIB. Ces équipes participent à l'origination, la structuration, la titrisation, la syndication, la recherche, le négoce et la vente d’une large gamme de produits et de solutions financières sur les marchés primaires et secondaires à nos clients, entreprises et institutions financières. Elles sont présentes en Europe, en Asie, au Moyen-Orient et aux États-Unis.

Au sein de la ligne métier GMD, le Trading Development Business Manager (BM) pour l’extension stratégique des activités de trading fixed income et equity, est en charge de missions variées auprès du COO du Trading et des COO des pôles de trading G3, FX et Non Linéaire. Il est pour l’essentiel en charge de projets de transformation à court et moyen terme.

A ce titre, vous aurez pour principales missions :

1. Conduire des initiatives prioritaires sur le périmètre Global Markets Trading (GMT)

  • Piloter un portefeuille de projets à forts enjeux visant à soutenir les opérationnels et le management du Trading, selon les axes suivants.
  • Planifier et analyser le périmètre et la cible.
  • Proposer une organisation cible et les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs fixés.
  • Formaliser un plan avec les étapes intermédiaires.
  • Coordonner l’exécution et le déploiement du plan en assurant une coopération efficace avec les différentes parties prenantes : départements de GMD (sales, structuration, etc.), et les Fonctions (Middle et Back, Informatique, Risques, Conformité, Finance, etc.).
  • Formaliser les travaux dans les outils de la banque.

2. Accompagner des plans de développement de la franchise client entre sales et trading

  • Exécuter efficacement les actions nécessaires au Trading pour accompagner le développement de la franchise client au service des équipes de ventes.
  • Aider le Comex du Trading à identifier et recenser les opportunités futures de développement : évolution du catalogue produit, capacité à distribuer au mieux les produits via les forces de ventes.

3. Aider à l’amélioration de la chaîne de valeur du Trading

  • Diagnostiquer puis mener de projets d’amélioration de l’efficacité opérationnelle, de remédiation ou de réduction du risque opérationnel après un incident, sur l’une des chaînes du trading.
  • Développer le partenariat avec l’ensemble des acteurs des Filières au service des Business Managers des lignes produits et du management du Trading.
  • Recenser, et soutenir le cas échéant, les évolutions nécessaires à chaque maillon de la chaîne pour accompagner le développement des activités de Trading sur les différents Pôles.

4. Répondre rapidement aux demandes urgentes ad hoc du Comex du trading

  • Produire des analyses ou reportings ponctuels en fonction des besoins du management du trading.

Ce poste implique des déplacements occasionnels à Londres.

Complément

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Formation Bac+5 spécialisée en Finance (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université).

      Une expérience d'au moins 6 ans est souhaitée sur une fonction de Business Development Manager pour les métiers du Trading ou sur une fonction en cabinet de conseil en stratégie, ou audit en banque (Inspection Générale), ou une expérience marchés (risques de marchés, compliance marchés, operations, etc.). 

    • Niveau d'expérience minimum
    • 6 - 10 ans
    • Compétences recherchées
    • Hard skills
      • Connaissance en finance de marchés
      • Connaissance de l’organisation d’une BFI et en particulier des activités de marchés
      • Anglais courant (écrit et parlé)
      • Méthodologie de gestion de projets, notamment informatiques
      • Office (surtout excel & ppt), VBA est un plus
      Soft skills
      • Capacité à coopérer/Transversalité, esprit d’équipe                 
      • Esprit d’analyse et de synthèse                           
      • Capacité à communiquer avec aisance et clarté
      • Rigueur et sens de l’organisation                                            
      • Sens du résultat et des priorités                                              
      • Autonomie
    • Outils informatiques

    • Bonne maîtrise du Pack Office, VBA.

    • Langues
    • Anglais et Français courants.

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

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Publiée le 02/10/2024

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  • Financement et Investissement
  • 2024-92510
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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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