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Supply Chain Finance Products & Structuring – Supplier Relationship Management – Vice President H/F

Modifiée le 10/11/2024

  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2024-91717

Description du poste

Crédit Agricole CIB propose à ses clients une large gamme de solutions visant à optimiser le financement de leurs opérations commerciales et de leur Besoin en Fonds de Roulement via l’équipe « produits » Receivable et Supply Chain Finance (RSF Products & Structuring) au sein du département International Trade & Transaction Banking (ITB).

 

Vous serez :

 

Force de proposition et acteur de l’onboarding des fournisseurs :
• Dans le cadre de la structuration d’un programme, propose une stratégie de promotion et d’enrôlement des fournisseurs (segmentation des fournisseurs, phase pilote, run) et un planning d’onboarding.
• Prépare les différents supports commerciaux et de formation pour les acheteurs et leurs fournisseurs (Powerpoint, web démo, vidéo, etc.)
• Pilote le processus d’enrôlement des fournisseurs des programmes de Supply Chain Finance : envoi de campagnes marketing, diligences KYC, signature de la documentation juridique pouvant faire suite à des négociations de clauses avec l’aide du département Juridique, assistance en ligne des fournisseurs, etc.
• Pilote le suivi de l’enrôlement : prépare les tableaux de bord aussi bien à destination interne qu’externe, planifie et anime les points de suivi avec les clients

 

Contributeur au développement Produit :
• Prend en charge la gestion de projets visant au développement de la digitalisation de l’enrôlement des fournisseurs
• Centralise les besoins remontés par les fournisseurs et clients et aide à la priorisation de ceux-c
• Contribue à l’optimisation de l’enrôlement des fournisseurs, au regard des géographies, volumétries et des offres concurrentes (process, outils, …,)
• Assure une veille sur le marché et sur les développements technologiques en matière de plateforme et de toute évolution dans le domaine du financement des payables et de l’enrôlement des fournisseurs
• Travaille en étroite coordination avec les autres équipes Produits (France, Amériques et Asie)

 

Contributeur de la structuration des propositions commerciales en appui des originateurs RSF :
• Conjointement avec les coéquipiers dédiés à cette activité au sein de l’équipe, apporte son expertise technique lors des rendez-vous clients organisés par l’originateur RSF
• Pour chaque Appel d’Offre, travaille en étroite collaboration avec la deal team (originateur RSF, RSF Channel, Marketing, Implémentation) pour fournir la réponse la plus appropriée
• Se coordonne avec le Responsable de l’Implémentation pour livrer la solution

 

Complément

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
 
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 4 / M1
    • Formation / Spécialisation

    • Formation / Spécialisation : Ecole de Commerce, Ecole d’Ingénieur, Université Spécialisation Finance.

      • 5-8 ans
      • Première expérience au contact des clients / développement produit / gestion de projets

    • Niveau d'expérience minimum
    • 6 - 10 ans
    • Compétences recherchées
    • Compétences techniques du candidat :
      • Orientation Client et excellente aisance relationnelle tant à l’écrit qu’à l’oral
      • Rigueur et qualité d’organisation pour faire face à des sujets multiples
      • Capacité d’adaptation permettant d’aborder des sujets variés : commerciaux, technologiques, juridiques…
      • Maitrise indispensable de la suite Microsoft (en particulier Excel et Powerpoint) et aisance avec les outils de communication à distance (visioconférence)
      • La connaissance des solutions d’optimisation du BFR serait un plus
      • Capacité à communiquer avec aisance, en interne et en externe, en français ET en anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral. Une troisième langue serait un plus 
    • Langues
    • Français et anglais courant

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB
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Supply Chain Finance Products & Structuring – Supplier Relationship Management – Vice President H/F

Publiée le 08/08/2024

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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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