Type de contrat :
CDI

Corporate and Leveraged Finance Associate

Modifiée le 07/11/2025

  • Lieu : Singapour - Singapour
  • Secteur : Financement et Investissement
  • Numéro de l'offre : 2025-105845

Description du poste

Summary

  • Assist the seniors in the origination of new business for the department on Corporate & Leveraged Finance, including TMT and leveraged loans, Corporate Event-driven financing, and fund-financing transactions.
  • Support the Rating and Capital Structure Advisory activity (modelling, pitch books, research etc.)
  • Support deal execution as a capacity of financial advisor, arranger, underwriter or other roles (agent, etc.) throughout the Asia-Pacific region

Key Responsibilities

  • Transaction execution: negotiation of the term sheet; preparation of credit process; financial modelling and documentation; ongoing monitoring of portfolio transaction
  • Research, marketing and the preparation of proposals or presentations to prospective clients
  • Drafting and follow-up of business opportunity memo, credit applications and annual reviews
  • Generally, assistance to the teams in all commercial, execution, marketing and reporting / budgeting functions
  • Support and guide the more junior members of the team
  • Travel and irregular over-time work may be required

Legal and Regulatory Responsibilities

  • Comply with all applicable legal, regulatory and internal Compliance requirements, including, but not limited to, the Compliance manual and the Financial Crime Policy. Complete any mandatory training in line with legal, regulatory and internal Compliance requirements.
  • Maintain appropriate knowledge to ensure to be fully qualified to undertake the role. Complete all mandatory training as required to attain and maintain competence.
  • Refrain from taking any steps which could lead to the removal of certification of fitness and properness to perform the role.
  • Undertake all necessary steps to satisfy the annual certification process.
  • Comply with all applicable conduct rules as prescribed by the relevant regulator.

Role Requirements

  • Degree in Business Administration, Finance, Accounting, Economics or relevant discipline
  • At least 2 to 4 years’ relevant experience in TMT, leveraged & acquisition finance or M&A, syndicated loan origination
  • Ability to multi-task and work within a dynamic and evolving environment
  • Credit, financial analysis and financial modelling skills
  • Detailed-minded with good organization, interpersonal and communication skills
  • Excellent written and spoken English; fluency in Mandarin (ability to read and write) is a plus

  • Poste avec management
    Non
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 3 / L3
    Formation / Spécialisation
    Degree preferably in a Business Administration, Finance, Accounting, Economics or relevant discipline
    Niveau d'expérience minimum
    3 - 5 ans

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Corporate and Leveraged Finance Associate

Publiée le 07/11/2025

Type de contrat :
CDI
  • Singapour - Singapour
  • Financement et Investissement
  • 2025-105845
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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