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Modifiée le 20/09/2024
Le Crédit Agricole Assurances recherche un(e) responsable d’équipe d’Analyse Extra-Financière au sein de la direction des investissements. Vous serez en charge de l’allocation et des analyses ESG mais également des Etudes et de la Stratégie Extra-Financière. Vous reportez directement à la Directrice des investissements et faites partie du Codir de la Direction.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
- Diriger et encadrer une équipe d'analystes extra-financiers (6 personnes, dont 2 managers) en assurant leur développement professionnel et en favorisant un environnement de travail collaboratif
- Développer et mettre en œuvre des méthodologies d'analyse extra-financières rigoureuses et innovantes
- Collaborer étroitement avec les équipes d'investissement mais également avec notre partenaire Amundi pour intégrer l’analyse extra-financière dans nos processus de prise de décision et d’allocation
- Etre en charge de la politique d’engagement, en liaison avec le projet sociétal et les valeurs du Groupe Crédit Agricole
- Collaborer étroitement avec les équipes RSE de Crédit Agricole Assurances et de CAsa
- Assurer une veille stratégique sur les évolutions réglementaires et les meilleures pratiques en matière d'ESG
- Produire des rapports détaillés et des présentations pour les parties prenantes internes et externes
- Représenter Crédit Agricole Assurances lors d’échanges avec les parties prenantes (régulateur, alliances type NZAOA, ONGs, échanges inter-professionnels …)
- Représenter la Direction des Investissements au sein du Groupe Crédit Agricole
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL. Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagé en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
C’est une modalité de travail qui existe au sein de Crédit Agricole Assurances depuis plusieurs années. Nos collaborateurs en CDI, CDD ou en contrat d’alternance disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail, à poser de façon flexible, quand ils en ont besoin.
De nombreux leviers en présentiel ou en distanciel : apprendre des autres, donner et recevoir du feedback, suivre des formations
(124 000 heures en 2023), valoriser son expérience, s’engager dans de nouvelles missions.
Des sites à Paris, en régions, et dans 8 autres pays : Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.
Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.
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