CDI

Contrôleur de Gestion H/F

Modifiée le 15/11/2024

  • Guyancourt - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-94103

Description du poste

Vous êtes Contrôleur de gestion ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.


Le contexte :

 

Au sein de la Direction Finance et Administration, dans un environnement challengeant notamment avec la mise en place d’une nouvelle organisation, dans l’équipe « pilotage financier », vous êtes rattaché au responsable des contrôleurs de gestion opérationnels, et êtes en première ligne pour produire et analyser les données financières, en lien avec l’activité de votre périmètre (Socles/ Clusters ou Fonctionnement).


Le contrôleur de gestion met à disposition de ses responsables opérationnels (Socles/ Clusters ou Fonctionnement) les données financières nécessaires au pilotage de l’activité.

Il travaille en collaboration avec le responsable financier dans la gestion de l'activité et les recommandations à apporter au responsable de la structure.

 

Les missions:

Le contrôleur de gestion est responsable du suivi financier d’un ou plusieurs périmètres d’activités opérationnelles et du bon fonctionnement d’un ou plusieurs processus opérationnels ainsi que de leur optimisation. Il a pour mission d’élaborer, de consolider l’ensemble des résultats et de produire des reportings destinés au management. Il a notamment en charge de :

  • Accompagner les opérationnels à l’élaboration du budget (application des règles financières, respect des délais…) ;
  • Collecter les chiffres destinés au plan, à la procédure budgétaire et à la mesure des écarts ;
  • Analyser les performances, les écarts des unités dans son périmètre d’intervention et proposer des plans d’actions ;
  • Mettre en place et améliorer les procédures de gestion et d’optimisation des flux d’information financière ;
  • Piloter et veiller au respect du budget ;
  • Assurer un support aux équipes opérationnelles sur les coûts et la facturation.

Complément

Pourquoi nous : chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes.


En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes.


Car travailler chez CA-GIP, c’est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 9ème  banque mondiale, au service de ses 54 millions de clients et de ses 154 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 6 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions !

Rejoindre CA-GIP, c’est aussi…

Rejoindre une entreprise certifiée « Top Employer » : suite à l’analyse de 250 de nos pratiques RH, nous sommes fiers d'être certifiés Top Employer depuis 2022. Un gage de reconnaissance en tant qu’employeur de référence.

Rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l’éco-conception et de la décarbonation.

Signataire de la Charte de la Diversité, CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner.
 

    • Date de prise de fonction
    • 01/12/2024
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac
    • Formation / Spécialisation
    • Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure type Master ou Ecole de commerce spécialisée en Finance / Gestion / Comptabilité.

      Vous possédez une expérience en contrôle de gestion opérationnel dans le domaine de l'IT (fortement conseillé). 

    • Niveau d'expérience minimum
    • 3 - 5 ans
    • Compétences recherchées
    • Compétences métiers :

      • Reporting, Alerting et KPIs Projet ;
      • Comptabilité ;
      • Gestion budgétaire ;
      • Prévisions budgétaires ;
      • Méthode Activity-based costing (ABC) ;
      • Optimisation de processus ;
      • Microsoft Power BI ;
      • Gestion de la relation client ;
      • Excel.

       

      Softskills :

      • Rigueur, fiabilité et esprit de synthèse ;
      • Force de proposition et assertivité ;
      • Bon relationnel ;
      • Qualités rédactionnelles et de synthèse ;
      • Capacité de travail en équipe. 
  • CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 2 000 collaborateurs répartis sur 10 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 200 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur la politique des Diversités, cliquez ici : https://www.credit-agricole.com/pdfPreview/198689

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  • 2024-94103
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Nos avantages

Travailler chez CA-GIP c’est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d’entreprise, cafétérias…

Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d’enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…).

CA-GIP est en partenariat avec Babilou ! Ce partenariat donne accès aux crèches du réseau Babilou et crèches partenaires, soit plus de 1900 structures partout en France ! Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP.

De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon 9 orientations : management, développement personnel, innovation, expertise technique… Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs.

Mobilité sur nos 17 sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible ! De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d’évolution professionnelle.

Une Guilde est une communauté d'intérêt et de passion qui a vocation à nourrir, influencer et entraîner la Transformation de CA-GIP. Quatre Guildes offrent l'opportunité aux collaborateurs volontaires de développer leurs potentiels et de partager leurs idées (compétences, leadership, réseau…)

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