Type de contrat :
CDI

VP, Regulatory Reporting Analyst

Modifiée le 26/01/2026

  • Lieu : NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Secteur : Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • Numéro de l'offre : 2026-107922

Description du poste

U.S. GAAP accountant that is able to handle the timely and accurate submission of all U.S. regulatory reports required of a FBO. 

 

Key Responsibilities:

• Main priority will be the preparation and filing of the FRY-15 report and cross validation to other regulatory reports, FR2052a, FFIEC 002 and others.
• Ability to prepare U.S. GAAP adjusting entries to the various regulatory reports as needed.
• Review all regulatory reports prior to submission to the regulatory agencies with management.
• Respond to inquiries from local regulators regarding information reported.
• Respond to the Branches and agencies request for information or supporting documentation with regards to their report
filings and examinations.
• Review and assess the impact of new and revised reporting requirements as they occur.
• Perform periodic compliance and industry best practices review on all regulatory reports.
• Liaise with various regulatory reporting industry groups to establish a Credit Agricole presence within the community.
• Knowledge of AXIOM (updating with new reporting requirements and mappings)
• Prepare regulatory report, specifically the FRY 15
• Maintain established contacts with regulators to clarify reporting issues and monitor future changes.
• Coordinate with internal audit and, or Compliance, the examinations of reports by Federal and State regulators.
• Prepare responses to comments made by Federal, State and internal auditors.
• Provide regulatory guidance to other Credit Agricole Branches as required.
• Participate in the development of new products to determine the regulatory impact.
• Provide input to other departments in the bank on the reporting impact of proposed or existing transactions.
• Prepare written memorandum on topics of concern related to regulatory reporting for Credit Agricole management.
• Define and prioritize the technology related needs of the regulatory reporting department.
• Establish reporting procedures and compliance with revised and/or newly required regulatory reports.

 

Salary:

$120,000 to $150,000

#LI-DNI

 

  • Niveau d'étude minimum
    Bac + 3 / L3
    Formation / Spécialisation
    Required: Bachelors in AccountingDesired: Masters Degree
    Niveau d'expérience minimum
    6 - 10 ans
    Compétences recherchées
    Required Competencies:- Knowledge of US Regulatory ReportingDesired Competencies:- Knowledge of AXIOM- CPA

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

VP, Regulatory Reporting Analyst

Publiée le 26/01/2026

Type de contrat :
CDI
  • NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2026-107922
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-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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