CDI

Contrôleur de Gestion – Activités de Marchés H/F

Modifiée le 12/11/2024

  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-91684

Description du poste

Au sein de la ligne métier Finance, le département Contrôle Financier Marché est un pôle dédié à la certification et au suivi des résultats et positions des activités de marché (Métiers Global Markets Division « GMD » et Equity Solutions « EQS »). Ce poste représente une opportunité d’interagir avec les métiers de banque de marché et d’en découvrir les aspects financiers.

Au sein de CFM, l’équipe « Contrôle de gestion Marché », forte de 7 collaborateurs, est en charge du contrôle de gestion des Métiers GMD. Le collaborateur travaille en étroite collaboration avec les équipes COO office de GMD, les contrôleurs de gestion consolidés de la Finance (Prévision et Réalisé), les équipes projets (FPM) et la direction des risques.

 A ce titre, il est notamment responsable de l’ensemble de la préparation des livrables suivants:

-    Contrôle et analyse des résultats par ligne produit

-    Suivi de la rentabilité en coûts complets et des consommations de fonds propres

-    Etablissement du budget et des prévisions

L’analyste Contrôle de Gestion Marché est responsable du suivi de la performance Financière et commerciale de ses lignes de produit, d’une thématique transverse (NBI, coûts, charges à payer, RWAs) et du suivi d’un projet lié à sa thématique.

Responsable du suivi d’un périmètre spécifique de la Banque de Marché, vous serez pour ce périmètre le référent et le premier contact des équipe Front Office, vous serez notamment en charge de :

►   La Préparation des analyses récurrentes et ponctuelles du suivi d’activité portant sur l’ensemble des composantes de la performance financière : PNB, coûts, consommations de fonds propres (RWA), et ROE ;

►   Calcul des Profits Splits (pour rémunérer les entités de trading) en appliquant les règles en vigueur pour respecter les normes fiscales liées au prix de transfert.

►   Réalisation du budget, des estimés et du plan moyen terme en collaboration avec le métier, les entités géographiques et les départements Pilotage et Stratégie ;

►   Animation des réunions budgétaires et faire le lien avec les COO GMD régionaux et FIN en région sur les aspects de performance financière

►   Pilotage des résultats de P&L en quotidien en début d’arrêté, animation de réunions avec les Business Managers, et communication de l’atterrissage du P&L au métier et aux équipes FIN / Pilotage.

►   Fiabilisation du P&L de gestion au quotidien

►   Réalisation de la note explicative des écarts MAM – Carmen 

 

Responsable de projets liés à l’amélioration continue parmi les sujets suivants :

►   Stabilisation de l’utilisation du robot RPA et proposer de nouvelles fonctionnalités.

►   Amélioration continue des reporting diffusés par l’équipe et des outils de gestion utilisés

►   Standardisation et automatisation des calculs de profits splits dans un outil commun. Restitution des résultats consolidés dans un seul fichier pour tout le périmètre GMD.

    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Bac+5 de type école de commerce / université (avec spécialisation en banque, finance ou contrôle de gestion) / école d’ingénieur
      - Niveau d’expérience : de 5 à 10 ans en contrôle de gestion dont une expérience dans le secteur bancaire.
    • Niveau d'expérience minimum
    • 6 - 10 ans
    • Compétences recherchées
    • Intérêts pour la Finance de marché.Curiosité, esprit d’analyse et de synthèse, capacité de restitutionRigueur et sens de l’organisationGestion des prioritésSens du résultat et du service clientAutonomieCapacité à communiquer avec aisance et clartéSens du collectif, travail en équipe 
    • Outils informatiques
    •    Bonne maîtrise du pack office et spécifiquement d’Excel pour la réalisation de reportings de gestion.-   Maîtrise et goût pour les outils informatiques et les projets. Une expérience de création de reporting sur Power BI serait un plus
    • Langues
    • Anglais courant (de nombreux contacts à l'international).

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB
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Publiée le 12/11/2024

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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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