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Directeur Administratif et Financier – Secrétaire Général H/F

Modifiée le 19/12/2024

  • Paris - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2019-44999

Description du poste

Angle Neuf est la filiale de transaction immobilière de LCL. Elle conseille et accompagne les clients LCL dans la construction de leur patrimoine immobilier résidentiel : locatif, principal ou secondaire. 

Angle Neuf propose des solutions d'investissement qui répondent à des besoins variés : préparation à la retraite, constitution d'un patrimoine immobilier de qualité, perception de revenus complémentaires ou optimisation fiscale.

Angle Neuf recherche un Directeur Administratif et Financier – Secrétaire Général, hiérarchiquement rattaché au Président d’ANGLE NEUF.

Il s’agit d’un poste à management visant à organiser et piloter les fonctions supports d’Angle Neuf ainsi que les activités financières et également juridiques via la prise en charge du Secrétariat Général et la Vie sociale d’Angle Neuf et la préparation et participation au Conseil d’Administration, dans un esprit d’amélioration de la satisfaction client (clients finaux et LCL), de digitalisation des process et de fluidité renforcée.

Au titre de vos fonctions, vous aurez en charge les missions suivantes :

Administration des Ventes

  • S’assurer de l’accompagnement de nos clients tout au long du processus d’achat en VEFA en binôme avec le conseiller Angle Neuf, du suivi des étapes jusqu’à l’acte et à la mise en location
  • Piloter les relations avec les promoteurs et notaires et la facturation des partenaires
  • Réaliser le contrôle de premier niveau des dossiers

 Contrôle de gestion

  • Piloter le contrôle des résultats commerciaux et réaliser des prévisionnels
  • Construire et mettre à jour les tableaux de suivi des charges et assurer le pilotage financier
  • Réaliser le Business plan
  • Piloter les travaux en relations avec les experts comptables et les CAC

Juridique

  • Venir en appui de la Direction Générale
  • Prendre en charge le Secrétariat Général et des assurances (statuts, responsabilité civile, cartes de transaction, établissements secondaires…)
  • Gérer les contrats et conventions (LCL, Groupe, contrats externes…)
  • Préparer et participer au Conseil d’Administration
  • Effectuer une veille juridique

 Qualité

  • Assurer le suivi de la qualité et notamment du Service Après-Vente client
  • Organiser et optimiser les process

 SI (Système d’Information) opérationnel métier Angle Neuf

  • S’assurer du bon fonctionnement et de l'optimisation des systèmes d'information et de gestion (CRM et simulateurs financiers
  • En lien avec LCL (SNI et APSI), sensibiliser les équipes aux enjeux de la sécurité du SI (diffusion des bonnes pratiques de sécurité, communication des attentes aux nouveaux arrivants, responsabilisation des équipes et du comité de direction)

Contrôles et Pilotage des Risques

  • Mettre à jour le référentiel de contrôles et le corps procédural d’Angle Neuf, en lien avec les Directions juridiques, conformité, etc.
  • En lien avec le Chargé des contrôles, veiller à la réalisation des contrôles de second degré -  et au suivi des risques

    • Poste avec management
    • Oui
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • - Bac + 5 minimum en droit (des affaires de préférence), finance-comptabilité (DCG/DECF, DSCG/DESCF, expertise comptable), contrôle-comptabilité-audit
      - Écoles de commerce et de gestion, option comptabilité finance
      - IEP (institut d'études politiques) section économique et financière
      - Écoles d'ingénieurs complétées par une formation en gestion
      Minimum 5 ans d'expérience. Une expérience en cabinet d'audit ou cabinet d'avocats est appréciée.
    • Niveau d'expérience minimum
    • 6 - 10 ans
    • Compétences recherchées
    • Compétences techniques
      • Connaissances en finance, comptabilité, droit (social, des affaires), fiscalité, audit, contrôle de gestion
      • Management transversal et hiérarchique des équipes
      • Maîtrise des Systèmes d'Information (CRM, Simulateurs financiers)
       Aptitudes professionnelles
      • Capacité à organiser et manager
      • Pragmatisme : savoir être en adéquation avec les objectifs et les contraintes spécifiques de l'entreprise
      • Capacité à dialoguer et négocier avec tous les services et avec les fournisseurs
      • Aptitude à gérer des sujets très différents, grandes capacités d'organisation, d'adaptation et de réactivité
      • Capacité à anticiper les conséquences économiques et financières des activités quotidiennes
      • Disponibilité, grande capacité de travail : savoir résoudre les problèmes quotidiens, suivre l'évolution des dossiers en cours, gérer les dossiers conjoncturels

  • Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client. En plaçant l'Humain au cÅ“ur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société. Pour cela, LCL s'inscrit avec une promesse forte et engageante : « L'Humain a de l'avenir et vous en avez chez LCL » En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

LCL
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Directeur Administratif et Financier – Secrétaire Général H/F

Publiée le 02/12/2024

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  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2019-44999
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Nos avantages

Responsabilité et engagement au service de la ville et ses habitants

Formation et accompagnement

Innovation & transformation

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