CDI

Responsable Consolidation Statutaire et Réglementaire H/F

Modifiée le 29/12/2024

  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-94870

Description du poste

A la Direction de l’Information Comptable et Réglementaire (ICR), vous prenez la responsabilité du Département Consolidation Statutaire et Règlementaire moteur pour l’ensemble du Groupe sur les projets statutaires et réglementaires, et reconnue pour son expertise en matière de production et d’analyse des comptes consolidés.

Vous aurez pour missions principales de :

-       Définir et piloter la mise en œuvre de la Feuille de route du Département

-       Animer et planifier l’évolution d’une équipe d’une trentaine de consolideurs

-       Elaborer et valider les comptes consolidés du groupe Crédit Agricole S.A. et du groupe Crédit Agricole,

-       Présenter les principaux livrables sur les comptes consolidés auprès de la Direction Générale et à la Présidence du Comité d’Audit

-       Valider les déclarations légales et règlementaires du groupe Crédit Agricole S.A. et du groupe Crédit Agricole (comptes consolidés, FINREP, etc.) produites par vos équipes

-       Planifier et organiser les processus de production intermédiaires et annuels des différents reportings légaux et réglementaires du groupe Crédit Agricole S.A. et du groupe Crédit Agricole

-       Piloter et accompagner les entités directes et les paliers dans la mise en œuvre des reportings consolidés et réglementaires


-       Assurer les échanges avec les auditeurs internes et externes (Commissaires aux Comptes)

-       Contribuer aux relations avec l’Autorité de Contrôle Prudentiel, le Mécanisme de Supervision Unique et de Résolution (MSU), la Banque de France, l’ESMA et l’Autorité Bancaire Européenne (EBA) concernant les reportings FINREP, ItoA, EMIR

-       Planifier, piloter et arbitrer les projets groupe du périmètre consolidation en relation avec les équipes de la Direction Organisation et Pilotage (DOP) et la Direction IT (GIT).

-       Planifier et piloter l'adaptation de l'outil de consolidation du Groupe (ARPEGE) et de gestion des titres de participation (ARTEMIS)


Le Responsable du Département CSR est membre du Comité de Direction restreint d’ICR et participe à la définition et la mise en œuvre de la Feuille de Route de la Direction.

Ces missions vous amèneront à travailler en étroite collaboration avec les autres Direction de la Finance et du Pilotage Groupe, ainsi que la Direction des Risques.

Complément

La Direction Finances Groupe
A la Direction Finances Groupe, nous pilotons les équilibres financiers du Groupe Crédit Agricole afin d’en garantir la stabilité dans le temps. Nos forces principales : notre capacité d’adaptation et notre goût du challenge dans un environnement en mouvement permanent.  Au cœur des enjeux du Groupe, nous travaillons avec et pour de nombreux interlocuteurs : filiales du Groupe et Caisses régionales, Conseil d’administration, investisseurs, agences de notation, commissaires aux comptes …. Nous assurons également la relation avec les régulateurs bancaires et les autorités de marchés. Enfin, pour la ligne métier Finance du Groupe, qui regroupe 3 000 personnes, nous jouons un rôle essentiel de normalisation, de coordination et d’animation.

    • Poste avec management
    • Oui
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Expertise comptable, Master Finance ou Audit, Ecole de commerce


      Expérience souhaitée au sein d'une équipe de consolidation, de contrôle de gestion ou d'audit de comptes consolidés / bancaires
      Expérience de management opérationnel ou de manager de manager
    • Niveau d'expérience minimum
    • 11 ans et plus
    • Compétences recherchées

    • Les connaissances dont vous aurez besoin :
      - Connaissance des Normes IFRS
      - Rigueur, organisation, pertinence des analyses, capacité à documenter et à reporter ;
      - Capacité à s'adapter à un environnement exigeant et évolutif, aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe.
      - Capacité managériale

      Vous avez l'habitude d'échanger avec des interlocuteurs de haut niveau (Direction Générale, CAC, Directeurs Financiers) ;
      Vous êtes curieux, agile et force de proposition ;
      Vous avez une aisance et intelligence relationnelle et un fort esprit d'équipe ;
      Vous avez les qualités que nous recherchons !
    • Outils informatiques
    • Très bonne maîtrise et connaissance de BFC (Modèle de données)
      Maitrise d'Excel
      Appétence sur le traitement des données
  • Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole S.A.
Crédit Agricole S.A.
Crédit Agricole S.A.

Crédit Agricole S.A.

Responsable Consolidation Statutaire et Réglementaire H/F

Publiée le 12/12/2024

CDI
  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-94870
Rejoignez
-nous

Nos avantages

L’engagement solidaire

Chaque année, de nombreux collaborateurs du Groupe s’engage dans des actions solidaires comme l’initiative Octobre Rose qui récolte des fonds pour soutenir la recherche médicale et scientifique dans la lutte contre le cancer du sein.

Le DEV’DAY

Le DEV’DAY c’est le concours de code interne à destination des développeurs du Groupe. L’objectif ? Mettre leurs compétences à l’épreuve à travers des ateliers interactifs animés par des experts.

Les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA)

L’Association Nationale du Sport du Crédit Agricole Mutuel (L’ANSCAM) organise, chaque année, les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA) qui regroupent durant trois jours plus de 3 800 collaborateurs autour de 27 épreuves sportives inter-entités.

Avantages

Nous proposons de nombreux services et avantages afin de veiller à un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : CSE, aides et services aux familles, complémentaire santé, avantages bancaires, conciergerie, salles de sport.

Intégration et Formation

Nous accompagnons nos collaborateurs dans la découverte de leur environnement professionnel afin de faciliter leur intégration au sein du campus et de notre entité. Nos collaborateurs accèdent à une offre de formation complète afin de développer leurs compétences tout au long de leur parcours professionnel.

Cadre de travail

Nos campus sont situés à Montrouge (92) et Saint-Quentin-en-Yvelines (78), au cœur de vastes espaces verts. Nos locaux sont contemporains, équipés des dernières technologies et de « meeting centers ». Le site propose plusieurs cafétérias et restaurants d’entreprise. Pour permettre plus de flexibilité dans l’organisation du travail, nos collaborateurs disposent de jours de travail à distance.

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