Pouvez-vous présenter votre parcours et fonction actuels ?
Après une alternance dans une Caisse régionale dans le domaine de la gestion ALM dans le cadre de mon Master « Ingénierie Financière » et trois années passées toujours dans le Groupe chez LCL en liquidité, j’ai décidé de rejoindre CASA en tant qu’Analyste liquidité dans le Département Finance Risques Reporting.
J’occupe ce poste depuis 1 an et demi désormais.
Pouvez-vous décrire vos principales missions ?
Pour ce métier il y a trois missions principales :
- La production des reportings réglementaires de CASA relatifs à la liquidité : LCR ALMM et NSFR pour remise au régulateur.
- Le calcul et l’analyse des indicateurs de mesure de la Liquidité du Groupe Crédit Agricole pour les besoins du pilotage financier.
- Travailler à l’optimisation de l’efficacité opérationnelle au travers de différents projets afin de piloter les évolutions réglementaires mais également les évolutions des indicateurs de liquidité.
Quels sont les grands temps forts de votre métier ?
Il n’y a pas de journée type, le poste est davantage organisé autour de la production mensuelle du ratio LCR (ratios réglementaires de liquidité) et de la production des métriques de liquidité du groupe.
En début du mois, le travail consiste à mettre en place les éléments pour la bonne production du LCR des entités du groupe, faire évoluer le périmètre de consolidation si nécessaire et communiquer aux entités les évolutions sur la production des ratios réglementaires.
La période du 10 et jusqu’au 15 du mois est consacrée à la production LCR mensuelle, avec l’accompagnement des entités, la réconciliation des écarts d’encours entre entités et la production du LCR du Groupe.
Après la production du LCR, nous produisons les indicateurs de liquidité du Groupe, les présentons et nous travaillons sur les différents projets d’amélioration et d’évolution liée à la liquidité.
En parallèle de ces trois temps forts, la semaine est organisée autour de la production hebdomadaire du LCR, du DCC (déficit collecte crédit) et du SSM à transmettre au régulateur.
Selon vous, quelles sont vos possibilités d’évolution ?
Ce poste permet d’avoir des possibilités intéressantes pour la suite car il est complet tant d’un point de vue technique qu’en termes d’aptitudes. Le fait de travailler au sein du Groupe Crédit Agricole est également un avantage car il permet de pouvoir avoir des opportunités assez variées et de pouvoir réaliser des mobilités dans des domaines très différents selon nos aspirations.
Comment décririez-vous l’ambiance d’une journée type ?
L’équipe liquidité est assez importante, il est donc nécessaire d’aimer travailler en équipe et de savoir communiquer pour être efficace et répondre aux délais réduits des reportings exigés par le régulateur. Pour répondre à ces exigences des réunions d’équipe sont notamment organisés très régulièrement permettant des temps d’échanges sur les sujets du moment.
