Au sein de la DRH, rattaché(e) au Responsable du Département Relations Sociales, vous interviendrez, avec l'équipe, dans différents domaines :
Vos principales missions consisteront à :
La gestion des relations individuelles :
- Apporter conseil et assistance aux opérationnels RH
- Rédiger les modèles et les réponses aux courriers,
- Rédiger note de procédures internes …
- Participer à la gestion du précontentieux et contentieux
La gestion des relations collectives :
- Participer à la préparation des réunions du CSE et de ses commissions - Participer à la préparation des négociations collectives d’entreprise ainsi qu’à la rédaction des accords
- Veiller au respect des droits et devoirs des représentants du personnel
L'étude de la veille juridique :
- Assurer la veille sociale, organiser sa diffusion, et veiller à la mise en œuvre des nouvelles dispositions
- Effectuer des recherches juridiques
Missions transverses :
- Participer/contribuer aux projets RH