Internship/Trainee

STAGE - Auditeur interne IT H/F

Modified on 09/12/2024

  • Paris, 75015 - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-93593

Job description

La Direction de l’Audit Interne des Assurances (DAA) veille à la bonne maîtrise des risques et au respect de la réglementation, en s’assurant de la sécurité et de l’efficacité du fonctionnement de nos différentes activités en France comme à l’International. Avec nous, vous jouerez un rôle clé pour accompagner le développement du Groupe Crédit Agricole Assurances dans une trajectoire de risques maîtrisés.

 

MISSIONS :

 

1/ Participer activement à l'ensemble des étapes des missions d'audit interne sur lesquelles vous serez affecté, en appliquant les standards méthodologiques et de fonctionnement de la ligne métier audit inspection du Groupe Crédit Agricole (recueil d'informations et de documents, analyse, diagnostic circonstancié et engagé, restitutions écrites et orales);

2/ Assurer le suivi de la mise en oeuvre des recommandations émises par la Direction de l'Audit Interne (DAA) et les autorités de supervision en France et à l'étranger.

Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international, en fonction des missions auxquelles vous serez affecté.

Vous bénéficierez par ailleurs d'une formation continue sur la méthodologie d'audit, les produits et services développés par le Groupe, ainsi que sur les évolutions du secteur de l'assurance et des actualités juridiques ou règlementaires.

Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.


AVANTAGES

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 550 à 650 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !

 

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d’embauche (date de stage, explication du processus d’embauche, convention, gratification).

Cette année, plus de 80 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

    • Starting date
    • 01/01/2025
    • Duration
    • 4 à 6 mois
    • Executive / Non Executive
    • Non cadre
    • Minimum level of study
    • Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent
    • Training / Specialization
    • Etudiant en M1 ou M2 d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'une université, avec une spécialisation en systèmes d'information.
      Une première expérience dans le domaine IT (activités informatiques, problématiques de sécurité et de contrôle interne)
    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
    • Compétences recherchées :

      - Communiquer avec aisance à l'écrit
      - Communiquer avec aisance à l'oral
      - Gérer efficacement les délais et les imprévus
      - Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
      - Travailler en équipe


    • IT tools
    • - Suite bureautique Microsoft
      - Les connaissances de VBA, Power BI, SAS, SQL ou Python sont un plus
  • Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,800 employees in France and in 8 other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. Convinced that diversity is a source of enrichment for everyone, we are committed to inclusion. Our jobs are open to everyone, regardless of disability or individuality.

Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

STAGE - Auditeur interne IT H/F

Published the 28/10/2024

Internship/Trainee
  • Paris, 75015 - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-93593
Join
-us

Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

These offers may interest you!