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Internship/Trainee

Stage - Chargé d'affaires junior en Epargne Salariale et Retraite H/F

Modified on 14/11/2024

  • Paris - France
  • Asset Management
  • 2024-91289

Job description

Description du service :

La ligne métier Epargne Salariale et Retraite est leader avec 46,5% de parts de marché*, 87 milliards d’euros sous gestion, 120 000 entreprises clientes et plus de 4 millions d’épargnants. Elle propose un stage de 6 mois aux étudiants en école de commerce ou en finance qui souhaiteraient acquérir/développer des compétences commerciales au travers des dispositifs d’épargne salariale et de retraite mis en place ou à mettre en place au sein de grandes entreprises. Au travers de ce stage, le candidat sélectionné pourra découvrir les différentes facettes de la gestion financière responsable, de la tenue de compte, de la communication déployée auprès des salariés bénéficiaires des dispositifs, leur dimension juridique et les différents services associés à notre prestation. Au sein de la Ligne Métier Epargne salariale et Retraite auquel il(elle) sera rattachée, le(la) stagiaire viendra en appui de la Direction commerciale / Pôle Comptes Stratégiques – Grandes Entreprises (GE).

 

Missions : 

Vous serez en charge des principales missions suivantes : 

  • Préparer tout document d’analyse, de présentation, de reporting, et de communication susceptible d’être présenté en clientèle par le commercial,
  • Analyser un dispositif d’épargne salariale ou épargne retraite (accords, gammes de fonds, politique d’abondement) et proposer des solutions pour optimiser le dispositif,
  • Accompagner celui-ci en rendez-vous et participer à la présentation / à l’animation du rendez-vous,
  • Aider les commerciaux dans leur démarche d’optimisation de leur portefeuille voire de prospection (tenue de compte et gestion financière)
  • Participer à la mise en œuvre de plans d’actions commerciales en lien avec la Direction Commerciale (Business Review, Comité de suivi, Conseils de surveillance de fonds dédiés, …).

 

Apport du stage : 

 

La(le) stagiaire aura acquis à l’issue de son stage les connaissances suivantes :

  • Initiation aux techniques de vente et déploiement d’une offre sur-mesure en Epargne salariale et Retraite
  • Organisation des Grandes Groupes cotés ou non dans une approche Client ou Prospect
  • Les dispositifs d’épargne salariale, de retraite et d’actionnariat salarié
  • Le métier de la tenue de comptes et de la gestion financière des dispositifs : les supports de placement spécifiques (FCPE, SICAV, …)
  • La Communication réalisée pour promouvoir nos services : notamment, être en mesure d’animer avec le commercial des réunions Salariés
  • La dimension Juridique : connaissances de la réglementation attachée à l’ESR

    • Starting date
    • 03/09/2024
    • Duration
    • 6 mois
    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Non cadre
    • Minimum level of study
    • 2 years of higher education (L2)
    • Training / Specialization
    • Formation : Université, Ecole d'ingénieur, Ecole de commerce Spécialisation : Commercial, Relation Clients
    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
      • Rigueur, sens du relationnel Client
      • Aisance à l’oral comme à l’écrit
    • IT tools
    • Word, excel, ppt
    • Languages
    • Anglais (niveau moyen)

  • Amundi, the leading European asset manager, ranking among the top 10 global players [1], offers its 100 million clients - retail, institutional and corporate - a complete range of savings and investment solutions in active and passive management, in traditional or real assets. With its six international investment hubs [2], financial and extra-financial research capabilities and long-standing commitment to responsible investment, Amundi is a key player in the asset management landscape. Amundi clients benefit from the expertise and advice of 5,300 employees in 35 countries. A subsidiary of the Crédit Agricole group and listed on the stock exchange, Amundi currently manages more than €2.0 trillion of assets [3]. Amundi, a trusted partner, working every day in the interest of its clients and society [1] Source: IPE “Top 500 Asset Managers” published in June 2022, based on assets under management as at 31/12/2021 [2] Boston, Dublin, London, Milan, Paris and Tokyo [3] Amundi data including Lyxor as at 31/03/2022 By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

Amundi
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Stage - Chargé d'affaires junior en Epargne Salariale et Retraite H/F

Published the 15/07/2024

Internship/Trainee
  • Paris - France
  • Asset Management
  • 2024-91289

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