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Modified on 29/12/2024
🎯Au sein de la Direction Technologie, dans le service Banking Platform, tu as pour mission principale de réaliser des analyses sur la version R17 du Core Banking System de Temenos, afin de répondre aux demandes des métiers et des Product Owner travaillant sur le programme Galaxy
🚀 Tes missions principales sont les suivantes :
Tu interviens sur le programme Galaxy, programme de ré implémentation du Core Banking System T24 de Temenos. Tu analyses les traitements spécifiques de la Release R17 développés par la banque, afin de préparer la ré implémentation de certaines fonctionnalités en dehors du CBS.
Tu es l’analyste référent de la Release R17 de Temenos pour toutes les demandes émanant des responsables métiers et Product Owner du programme
Plus concrètement, les activités exercées sont les suivantes :
· Analyses des routines spécifiques T24
· Analyses des données standard et spécifiques, avec identification de leur alimentation
· Rédaction de la documentation résultant des analyses et des mappings de données, pour chaque périmètre applicatif concerné
· Restitution de manière synthétique de l’avancement des analyses
· Les analyses peuvent nécessiter une mise à jour de la documentation fonctionnelle existante
Les analyses à mener doivent tenir compte des adhérences éventuelles avec les évolutions et projets en cours (en dehors du programme Galaxy).
En rejoignant BforBank tu trouveras…
· Un projet ambitieux de Transformation et d’internationalisation, terrain de créativité et de test & learn.
· Une organisation apprenante, proposant un large choix de formations toute l’année, et qui favorise l’échange avec les autres marques du Groupe.
· Une promo RSE multi-métiers qui fait évoluer en continue les actions de BforBank vers une banque plus responsable.
· Une Direction Marketing & Communication en pleine expansion, porteuse de nombreux défis stratégiques.
Mais aussi…
· 2 jours flexibles de télétravail par semaine (frais de fonctionnement pris en charge)
· 25 jours de congés + 18 jours de RTT
· Une mutuelle d’entreprise
· Des frais de transports remboursés à 75%
· Un restaurant d’entreprise
📍 Le poste est basé à La Défense, dans des locaux flambants neufs !
BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.
Rencontrons-nous !
Le processus de recrutement se déroule en 4 étapes : 🧑🏼💻
1. Visio de 30 minutes avec notre équipe Talent Acquisition
2. Echange avec la Manager du domaine concerné, (présentiel)
3. Echange avec la Head Of du service Banking Platform (visio ou présentiel)
4. Echange avec une personne du service avec qui tu seras amené à travailler (visio ou présentiel)
Your world is changing, ours too ! Based on the model of a "Tech company", BforBank is bringing human and digital to its core. Our mission is to deliver the best digital banking experience for our customers to meet their needs. 🌟 📱 By joining BforBank you will join a dedicated team in a major strategic development project in France and in Europe. As of today we are 300 passionate people and we are looking for future talent to build the bank of tomorrow. 🚀 We believe in teamwork, each day gathered around our values of simplicity, optimism and commitment, encouraging everyone to dare, to try and accept to fail. By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.
An average of 15 days of reduced working hours each year, and 25 days paid holidays.
There are few hierarchical lines, which allows short lines in management.
A friendly and challenging atmosphere, where initiative is encouraged.
Opportunities for mobility (promotions or job changes) are frequent within BforBank or the Crédit Agricole Group.
Each employee benefits from regular training to enable them to develop their skills.
An integration path in contact with other teams via “vis-ma-vie”.
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