Permanent Contract

Responsable développement et animation commerciale H/F

Modified on 22/01/2025

  • 75015 PARIS - France
  • Others
  • 2025-95866

Job description

La mission de la Direction des Assurances à l'International est de déployer le succès du modèle de bancassurance du Groupe Crédit Agricole. Pour cela, nous développons des solutions d'assurances complètes et compétitives adaptées aux spécificités locales de chaque marché.

 

CALI Europe est une compagnie d’assurance Vie, filiale de Crédit Agricole Assurances, basée au Luxembourg et dotée d’une succursale en France.
Au Luxembourg et en France, la compagnie commercialise des produits d’Assurance principalement au travers des réseaux Banques Privées et Gestion de Fortune

 

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

 

Au sein de de la Direction Succursale France de CALIE, vous serez rattaché au Mandataire Générale de la succursale.

En collaboration avec votre responsable et dans le cadre de la stratégie de développement de CALI Europe.
Vous serez chargé de développer, d’animer les relations commerciales avec les réseaux Banques Privées et Gestion de Fortune du Groupe CA dans le respect des spécificités de chaque réseau


Principales activités

 

  • Entretenir et développer les partenariats existants
  • Animer les réseaux des Banques Privées du Groupe CA
  • Accompagner les partenaires dans la vente de nos offres au moyen d’élaboration d’outils d’aide à la vente
  • Former les réseaux aux produits et aux techniques de distribution
  • Participer à des groupes de travail, à la création de produits nouveaux
  • Diagnostiquer des actions à mettre en place, les concevoir, les animer, en assurer le suivi
  • Organiser des rencontres afin de fédérer les différents partenaires autour de l’offre CALI Europe
  • Assurer le suivi, reporting, l’information,
  • Collaborer aux projets transverses du Groupe en apportant son expertise
  • Être le garant du développement business de son domaine d’activité
  • Se positionner comme le pivot de la relation commerciale avec les partenaires de la succursale

 

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.

 

Vos avantages

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
- 34 CP + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...

    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent
    • Training / Specialization
    • Bac+5
    • Minimum experience level
    • 6-10 years
    • Compétences recherchées
    • Formation : Ecole de Commerce / IAE / Université

      Compétences techniques :
      Expérience probante en développement, animation commerciale idéalement acquise dans le domaine de la Banque Privée ou celui de la Gestion de Fortune.
      Connaissance des réseaux Banque Privée et Gestion de Fortune du Groupe CA

      Compétences comportementales :
      - Avoir le sens du résultat
      - Avoir le sens du service client
      - Communiquer avec aisance à l'oral
      - Coopérer et fonctionner en transversal
      - Travailler en équipe
  • Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,800 employees in France and in 8 other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. Convinced that diversity is a source of enrichment for everyone, we are committed to inclusion. Our jobs are open to everyone, regardless of disability or individuality.

Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

Responsable développement et animation commerciale H/F

Published the 21/01/2025

Permanent Contract
  • 75015 PARIS - France
  • Others
  • 2025-95866
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-us

Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

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