Permanent Contract

Ingénieur DevOps (environnements Hors-Prod) H/F

Modified on 21/06/2024

  • Bordeaux - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-90615

Job description

Vous êtes Ingénieur(e) DevOps au sein d'environnements Hors-production ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

 
Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

 
Le contexte : Au sein du cluster Banque de Proximité Caisses Régionales, vous intégrerez l’équipe « MCO des environnements de test » au sein de la « Mise en marché des Plateformes » dont l’objectif est de mettre à disposition et maintenir en conditions opérationnelles les environnements hors production transverses de fabrication logicielle et de tests pour les squads de développement.
Le tout en relation forte avec les équipes de "Crédit Agricole Technologies et Services" et de "Crédit Agricole Group Infrastructure Platform" pour prendre part et accompagner leurs transformations technologiques.

 
Vos missions:

En tant qu’équipier qu'Ingénieur DevOps, vos principales missions seront:

  • Mettre à disposition des squads CA TS les environnements hors production transverses de fabrication logicielle et de tests nécessaires aux évolutions du SI CRs ;

  • Maintenir en conditions opérationnelles les environnements hors production ;

  • Assurer le MCO des briques critiques placées sous supervision et assurer le traitement proactif des alertes ;

  • Contribuer à une automatisation de l’outillage de supervision, de remontée d’alertes, et de diagnostic d’incidents ;

  • Apporter sa connaissance de l’écosystème en Hors Production et du SI bancaire dans sa généralité aux utilisateurs et en contribuant aux projets techniques ;

  • Rechargement et anonymisation des données de test transverses ;

  • Assurer la relation avec les équipes CA-TS en charges des environnements de tests, notamment dans la prise en charge des besoins d’évolutions ;

  • Assurer l’assistance aux squads CA-TS et AppOps dans la gestion de leurs environnements et problématiques d’exploitation associées ;

  • Prendre en charge le diagnostic d'incidents complexes et transverses sur les environnements hors production ;

  • Participer de façon hebdomadaire à l’instruction des changements en Hors-Production ;

  • Référencer et gérer les flux de hors production avec les partenaires externes ;

  • Maintenir le catalogue des services délivrés au bénéfice des squads CA-TS et AppOps.

Complément

A noter: Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur nos différents sites.

    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • 1-year Master's (M1)
    • Training / Specialization
    • Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique de type Master (BAC+4/5) ou Ecole d'Ingénieur. 
      Vous possédez une expérience réussie comme ingénieur de production sur des environnements OPS.
    • Minimum experience level
    • 3-5 years
    • Compétences recherchées
      • Esprit d’équipe et coopération;
      • Sens du résultat;
      • Adaptabilité;
      • Aisance relationnelle;
      • Autonomie;
      • Capacité à alerter;
      • Dynamisme.
        
    • IT tools
      • Suite Elastic (ELK);
      • DB2;
      • MySql;
      • Microsoft SQL Server;
      • Apache Tomcat;
      • Windows Server Web IIS;
      • MQSeries;
      • Axway Transfer CFT;
      • DDI (IPAM, DHCP, DNS);
      • Zabbix;
      • METIS;
      • Scripting Shell.
    • Languages
    • Anglais opérationnel

  • CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 1900 collaborateurs répartis sur 10 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 194 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
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Ingénieur DevOps (environnements Hors-Prod) H/F

Published the 19/06/2024

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  • 2024-90615
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Our advantages

Working in a friendly place with other teleworkers is possible! CA-GIP offers employees the opportunity to work in a co-working space. A partnership has been passed with NEO-NOMADE to simplify the reservation of shared offices.

Many trainings are offered to employees to develop their skills. These are listed in a catalog according to 9 orientations: management, personal development, innovation, technical expertise, etc. A wide choice to satisfy all employees.

Mobility on our 17 sites in France or within the Credit Agricole Group: anything is possible! Many tools are available to employees to support them in their career development projects.

A Guild is a community of interest and passion that is intended to nurture, influence and drive the transformation of CA-GIP. Four Guilds offer the opportunity for volunteer employees to develop their potential and share their ideas (skills, leadership, networking, etc.)

CA-GIP is in partners program with Babilou! This partners program gives access to the Babilou and partner network, which is more than 1900 structures all over France! A little extra for CA-GIP's parent employees.

We promote work-life balance by offering all our employees two teleworking days a week. In addition, we are equipping newjoiners with a screen delivered to their homes, if needed, so that they can work in the best conditions.

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