Permanent Contract

CHEF DE PROJET SI H/F

Modified on 14/09/2024

  • PARIS - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-92109

Job description

Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence et le n°1 de la satisfaction client. Pour soutenir ces ambitions de développement, notre DSI Groupe délivre les projets métiers tout en conduisant la transformation du Système d’Information nécessaire : l’opportunité pour vous de vivre une riche aventure humaine avec de nombreuses possibilités d’évolution.

 

Au sein de la DSI Groupe, vous serez rattaché à la Plateforme Vie Individuelle et Collective , et plus précisément rattaché à l’équipe « Projets et patrimoines CAMCA ».

 

Sur le périmètre IT délégué par le groupe CAMCA (SI CAMCA Mutuelle et CAMCA Courtage), l’équipe est en charge de:
- Animer les relations avec CAMCA, les éditeurs, CAAS Support Units et CAGIP
- Assurer les activités projets et maintenance des prestations déléguées (Budget RUN 2024: 1 700 jh et Budget projets 2024 : 5 000 jh)

Le périmètre applicatif est constitué de 57 applications (SaaS : 22 applications / On Premise :35)

L’équipe est basée sur Paris et Vaison La Romaine

En tant que Chef de projet MOE, vous aurez la responsabilité de piloter l’activité RUN (30%) et PROJETS (70%).

Vous serez l’interlocuteur privilégié entre CAMCA , les éditeurs et les fonctions transverses CAAS / CAGIP couvrant notamment les domaines architectures, infrastructures, sécurité et exploitations.

 

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?


- Organiser et conduire un projet SI / métier, sur un plan technique (Sécurité, Architecture technique et fonctionnelle, Intégration et exploitation) et de bout en bout
- Assumer la responsabilité des différentes phases du projet, depuis le recueil des besoins jusqu’au déploiement
- Anticiper et gérer les aléas
- Etre garant des engagements CAAS (Délais / Qualité / Cout)
- Participer aux instances de gouvernance liées à son périmètre (préparation, animation, …)

Le poste est basé sur Paris 15eme.

 

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.

 

Vos avantages

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
- 34 CP + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...

    • Starting date
    • 01/11/2024
    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent
    • Training / Specialization
    • Diplômes universitaires ou ingénieurs informatiques
      Expérience de chefferie de projet MOEUne expérience dans le domaine de l'assurance serait un plus
    • Minimum experience level
    • 6-10 years
    • Compétences recherchées
    • Avoir le sens du résultat

      Avoir le sens du service client

      Communiquer avec aisance à l'écrit

      Communiquer avec aisance à l'oral

      Travailler en équipePiloter les projets, établir les priorités, négocier/convaincre, gérer une criseDécliner les besoins métiersGérer le reporting
    • IT tools
    • Outils: Pack Office, Jira, Teams, Outil Gestion des demandes et outil des anomalies
      Langage: SQL, shell et commande unix

  • Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,800 employees in France and in 8 other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. Convinced that diversity is a source of enrichment for everyone, we are committed to inclusion. Our jobs are open to everyone, regardless of disability or individuality.

Crédit Agricole Assurances
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CHEF DE PROJET SI H/F

Published the 29/08/2024

Permanent Contract
  • PARIS - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-92109
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-us

Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

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