Job description

Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence et le n°1 de la satisfaction client. Pour soutenir ces ambitions de développement, notre DSI Groupe délivre les projets métiers tout en conduisant la transformation du Système d’Information nécessaire : l’opportunité pour vous de vivre une riche aventure humaine avec de nombreuses possibilités d’évolution.

Nous cherchons un Chef de Projet et Conseil Stratégique en Cybersécurité en CDI. Au sein de la direction de la transformation et rattaché au CISO du groupe Crédit Agricole Assurances, vous aurez pour mission de piloter et mettre en œuvre les projets/programmes cyber sécurité et conformité réglementaire.

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

En tant que Chef de Projet et Conseil Stratégique en Cybersécurité , votre rôle principal est de piloter les projets transverses visant à sécuriser les transformations du Groupe tout en menant des études approfondies, en apportant une vision stratégique claire et en partageant vos convictions sur les meilleures pratiques en matière de cybersécurité.

Vous prenez la responsabilité des projets/programmes sur les enjeux actuels et à venir de cybersécurité tels que la mise en conformité réglementaire (DORA), l’intelligence artificielles, la cyber-résilience, et les enjeux de remédiations complexes.

De plus, vous veillerez à ce que les fondamentaux de la cybersécurité soient maîtrisés au sein du Groupe et des différentes entités en menant un sensibilisation continue de vos interlocutteurs et en menant une veille active sur le périmètre technique et règlementaire.

Votre quotidien

Vous cadrez, avec une vision stratégique un portefeuille de projets à forts enjeux et stratégiques pour le groupe.
Vous assurez le pilotage de ces projets dans une approche cohérente et alignée sur les objectifs de la stratégie cybersécurité et conforme au budget.
Vous coordonnez les équipes internes et externes impliquées dans les projets confiés , et garantissez que les objectifs soient clairement définis et que les délais soient respectés.
Vous assurez le bon niveau de reporting en mettant en évidence les résultats obtenus et les défis rencontrés afin de faciliter des prises de décision éclairées.

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.

Vos avantages

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
- 34 CP + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...