Au sein de la Direction Financement des Transitions de Crédit Agricole Transitions & Energies, l'équipe Portfolio et Syndication recrute un.e Chargé.e d'affaires Portfolio Projets EnR.
Responsabilités :
Avec pour enjeux principaux la satisfaction client et la maitrise des risques pour le groupe CA, la mission consiste à :
- Accompagner nos clients dans leurs souhaits d'évolutions de leurs financements (cessions de contrat, modifications de garanties, changements d'actionnariat, réaménagements du modèle financier)
- Analyser et traiter les bris de covenants.
A ce titre, vos activités principales consisteront à :
- Analyser les demandes, assurer leur qualification et élaborer les solutions attendues.
- Coordonner les différentes parties prenantes internes ou externes concernées (avocats d'affaires, équipes CAL&F, club-deal de banques externes/syndication interne) pour obtenir les accords dans les délais impartis.
- Présenter l'évolution d'un financement aux comités d'engagement.
- Piloter la rédaction des avenants à la documentation.
- En lien avec le back-office, assister la formalisation des aménagements dans les outils de gestion.
Vos principaux interlocuteurs :
Vos interlocuteurs au quotidien seront les chargés d'affaires CAT&E, les services internes de CAL&F (risques, juridique, back-office), nos avocats ainsi que les Caisses régionales du Groupe participant aux financements.
Selon les profils et la montée en compétence, ce poste est évolutif vers d'autres métiers du financement des énergies renouvelables et des infrastructures liées à l'environnement.
Avantages :
Intégrer CA Transitions & Energies, c'est intégrer :
- Une structure en création et à taille humaine, évoluant sur un marché porteur.
- Une structure dynamique favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives.
- Un grand groupe qui vous permettra d'évoluer sur des fonctions similaires ou non.
- Un environnement CASA qui vous offre un certain nombre d'avantages : 84 jours de télétravail, environ 45 jours de congés au global, intéressement et participation CASA, avantages bancaires, complémentaire santé, prévoyance et retraite supplémentaire, campus où il fait bon vivre, avantages CSE, prise en charge à 90% du pass Navigo etc ...
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.