Permanent Contract

Chargé de Projet MOA Finances H/F

Modified on 10/12/2024

  • 8-10 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS - France
  • Finance / Accounting
  • 2024-91588

Job description

Notre ambition est d'être l'assureur Dommages préféré de nos clients. Pour cela, notre entité Pacifica est au service de nos banques partenaires et protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l’indemnisation. La Direction Financière participe à la définition et à la mise en œuvre de notre stratégie.

 

Si vous aimez les challenges, les projets et le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous !

 

En tant que Chargé de Projets MOA Pacifica, vous aurez la possibilité de travailler avec un éventail étendu de collaborateurs de tous horizons, de la direction Financière aux autres directions de l'entreprise. Vous participerez activement dans tous les projets qui vous serons confiés.

 

Au sein de la direction financière de Pacifica, vous travaillerez seul ou en binôme avec d'autres chargés de projets sur des sujets variés aussi bien sur des mises en place d'outils comptable, des projets réglementaires, fiscaux, des études ponctuelles et sur la maitrise de plusieurs outils et bases de données de la direction financière.

 

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

 

Vos principales missions :

  • Etre le référent technique privilégiez entre les métiers de la Finance et l'informatique pour traduire et exprimer les besoins métiers.
  • Participer activement à la conduite des projets en lien avec les différents services de la direction financière et leur mise en place dans le respect des délais.
  • Contribuer au maintien et à l'évolution continue de nos outils déjà en place dans le SI de Pacifica.
  • Participer aux projets groupes et réglementaires.
  • Assurer le maintien en condition opérationnelles des outils lors des arrêtés des comptes
  • Participer à d’autres missions ponctuelles (études d'opportunités, fiabilisation, sécurité ... ) en fonction des besoins

 

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.

 

Vos avantages

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans le Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
- 32 CP + env 14 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement, participation et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires et du CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 76 %, forfait mobilité durable...

 

Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.

    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent
    • Training / Specialization
    • Bac+3
    • Minimum experience level
    • 3-5 years
    • Compétences recherchées
    • Formation : Comptabilité, Audit, Projets

      Compétences techniques recherchées :
      - Comptabilité
      - Maitrise base de données
      - Suivi de projets

      Compétences comportementales recherchées :
      - Travail d'équipe
      - Autonome
    • IT tools
    • Pack Office
      OracleBase de données : PowerBI, SAS, Python
  • Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,800 employees in France and in seven other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. Pacifica – our General Insurance company – is renowned for its ability to innovate and its high quality claims management. It protects its policyholders from the uncertainties of life by adopting a comprehensive approach to risk: prevention, protection and insurance. It has nearly 2,500 employees. Convinced that diversity is a source of enrichment for everyone, we are committed to inclusion. Our jobs are open to everyone, regardless of disability or individuality.

Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

Chargé de Projet MOA Finances H/F

Published the 26/07/2024

Permanent Contract
  • 8-10 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS - France
  • Finance / Accounting
  • 2024-91588
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-us

Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

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Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

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Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

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