Apprenticeship

Alternant Service Méthode et Plan projet H/F

Modified on 12/09/2024

  • 12 Place des Etats Unis 92120 Montrouge - France
  • Others
  • 2024-92392

Job description

Le département Transformation a pour mission de favoriser, d’accompagner et de piloter les transformations nécessaires à la réalisation des ambitions de développement et de modernisation de CAL&F et de ses filiales en France comme à l’international. 
 
Ces transformations, au service des clients et du Groupe Crédit Agricole se traduisent principalement par : 


- la mise en œuvre de nouveaux projets de développement pour répondre aux opportunités de nos marchés en croissance et les nouvelles attentes des clients ; 


- l’évolution des organisations et des modes de fonctionnement de l’entreprise pour la rendre plus agile, innovante, moderne et performante (modèle managérial et modes de collaboration, digital, sociétal…) 
 
Plus précisément, au sein du Département Transformation le Service Méthode et Plan Projet est en charge :  


- du suivi du portefeuille de projets de CAL&F sur la base d’une approche par les risques (indicateurs consolidés sur les grands agrégats de la gestion de projet) 

- de la préparation de la prise de décision de la Direction Générale sur les projets structurants de CAL&F 

- du déploiement et du maintien de la méthodologie de gestion de projets CAL&F  

- de l’animation de la communauté des chefs de projet CAL&F (Filière Projet) 

- du lien avec la Direction des systèmes d’information 

- du suivi des ressources du Pôle Transformation (budget, staffing, consultants) 
 
Rattaché au Responsable du Service Méthode et Plan Projets en tant qu’alternant, votre mission consistera à accompagner le Service sur l’ensemble de ses missions et plus particulièrement sur : 


- Le pilotage du portefeuille de projets CAL&F 

- Aide à la préparation des vagues de lancements projets 

- Mise en place d’outils de pilotage du portefeuille 

- L’animation de la communauté des Chefs de projets 

- Collaborer à l'organisation d'évènements en lien avec la communauté 

- Administrer, alimenter et modérer l’espace collaboratif Teams dédié à cette communauté 

- Tenir à jour et faire évoluer l’annuaire de ses membres 

- Participer à l’organisation d’actions de co-développement, de mentorat et de partage de pratiques entre les membres 

- Mener des actions de communication internes pour valoriser les réalisations de la Filière 

Ainsi, vous travaillerez en étroite collaboration avec les directeurs de projet et chefs de projets de CAL&F. 

    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Non cadre
    • Minimum level of study
    • Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent
    • Training / Specialization
    • Bac + 5, Master, école de commerce ou d’ingénieur, Université
    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
    • Vous avez d'excellentes compétences en communication orale et écrite 
      Vous êtes curieux et avez une forte capacité de questionnement 
      Vous êtes fiable, responsable et soucieux du détail 
      Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et d'équipe 
      Vous êtes à l'aise dans des environnements exigeants, mouvants et évolutifs. 
    • IT tools
    • Maîtrise du pack office : WORD / EXCEL / POWER POINT / CANVA et PowerBI sont un +
    • Languages
    • Anglais niveau professionnel

  • An expert subsidiary of the Crédit Agricole Group, Crédit Agricole Leasing & Factoring is a major player in factoring, leasing (furniture and real estate), and renewable energy and regional financing in France, Europe and North Africa. CAL&F relies on the Crédit Agricole Group's banking networks (Caisses Régionales de Crédit Agricole, LCL and Crédit Agricole Corporate and Investment Bank), on non-bank partners (manufacturers, equipment distributors, brokers and credit insurers). CAL&F develops solutions for professionals, farmers, companies of all sizes and local authorities. * In leasing, for the acquisition of equipment and real estate or for regional development and renewable energy projects; * In factoring, for the financing of the operating cycle, the securing of commercial risk, the collection of customer receivables and the guarantee against non-payment; * In financing regional development, public infrastructure and renewable energy projects. Present in 9 countries, CAL&F has 2,434 employees, including 1,279 outside France, and manages €22.3 billion in outstandings amounts (data at the end of 2018). CAL&F is committed to promoting diversity and equal opportunities in the areas of social diversity, gender equality and the professional integration of people with disabilities

Crédit Agricole Leasing & Factoring
Crédit Agricole Leasing & Factoring
Crédit Agricole Leasing & Factoring

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Alternant Service Méthode et Plan projet H/F

Published the 12/09/2024

Apprenticeship
  • 12 Place des Etats Unis 92120 Montrouge - France
  • Others
  • 2024-92392

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