Apprenticeship

Développeur Open et gestionnaire du référentiel entreprise en alternance H/F

Modified on 22/05/2024

  • 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-89276

Job description

Présentation du service :

La Direction des Systèmes d’Information de LCL a en charge l’ensemble des études informatiques de la Banque. Dans un univers bancaire et technologique en forte évolution, elle est un partenaire de premier ordre dans la transformation de l’entreprise et sert notre ambition de devenir la 1ère banque urbaine 100% digitale et 100% humaine.

 

Au sein de la direction information SNI, le service WAW/SAS (Support, Architecture et Sécurité) est un service transverse en charge de :

  • Les architectures logicielles et techniques des applications du SI LCL, de leurs support et évolutions
  • Sécurité et continuité d’activité


L'activité du service Architecture, Référentiel Entreprise et Accompagnent couvre :

  • L’accompagnement des squads dans leurs choix d’architecture applicative (patterns logiciels et son support technique, sécurité, réseau en particulier)
  • La conduite et la réalisation des études d'architecture du système d'information en garantissant la cohérence de l'ensemble des moyens informatiques (matériels, applicatifs, bases de données, réseaux, middleware, système d'exploitation) et de leur évolution.
  • Pilotage des projets de construction et d’adoption des nouvelles architectures (Cloud, conteneur, API/micro-services…) et socles techniques Docker/Kubernetes, API Manager, ecosystème Cloud et outillage DevOps…) pour servir les ambitions métiers et digitales de la banque.
  • Mobilisateur et facilitateur dans l’appropriation des solutions d’architecture (formations, coaching, démonstrateurs…)
  • Responsable du Référentiel Entreprise, outil central de cartographie du Système d’information et de ses applications. Il propose ainsi une bonne représentation de l’urbanisation du Système d’Information de LCL

 

Descriptif des missions :

En complétant le dispositif du Référentiel Entreprise, la mission consiste à :

  • Participer à son entretien et l’assistance aux utilisateurs
  • Réaliser les évolutions qui visent à moderniser l’écosystème, optimiser l’expérience utilisateur et automatiser les process
  • Anticiper les besoins et réaliser des prototypes

 

La mission peut évoluer vers une participation active avec les architectes dans les réflexions et mise en place des solutions d’architecture ou logicielles.

Donc, si vous êtes apprenti ingénieur et souhaitez évoluer vers des métiers techniques au service de l’innovation et de l’urbanisation, vous pourriez acquérir dans le cadre de l’apprentissage :

  • Une bonne vision de ce que c’est l’urbanisation SI d’une grande entreprise
  • Une bonne technicité dans le développement applicatif en manipulant des solutions et outillage open
  • Une connaissance des nouveaux systèmes distribués tels que cloud et containers
  • Une capacité de travailler en équipe tout en ayant une autonomie dans la réalisation

 

 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

    • Starting date
    • 16/09/2024
    • Duration
    • 12 / 24 mois
    • Position with management
    • No
    • Minimum level of study
    • 1-year Master's (M1)
    • Training / Specialization
    • Ecole d'ingénieur / MIAGE
    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
    • Compétences requises :
      • Langages : Java, NodeJs, HTML/Javascript/CSS, SQL, Shell Linux
      • Architecture : API, HTTPS, REST
      • Framework Web : Spring, Springboot, Angular, React
      • Framework Architecture : TOGAF (notions)
      • Environnement de développement : Eclipse, VisualCode, Git, GitLab
      • Outillage DevOps : Gitlab CI, SonarQube, Docker, dépôt d’artefact (Artifactory, Nexus..)
      • Système et OS : Linux, Windows, Kubernetes
        Qualités recherchées :
      • Appétence technique,
      • Curiosité,
      • Autonomie,
      • Capacités rédactionnelles,
      • Bon relationnel,
      • Bon sens du service
  • LCL became part of the Crédit Agricole Group in 2003 and is now one of the largest retail banks in France. Through a network of 2,000 branches and corporate business centres, remote banking and private banking services, LCL supports six million retail and business customers. LCL is the bank used by one in three companies. By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

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Développeur Open et gestionnaire du référentiel entreprise en alternance H/F

Published the 02/05/2024

Apprenticeship
  • 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-89276

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