Crédit Agricole Assurances, premier assureur de France, est présent internationalement en Europe (Allemagne, Espagne, Grèce, Italie, Irlande, Luxembourg, Pologne, Portugal) et au Japon. Nous déployons des offres d'assurance vie et non vie adaptées à chaque pays. La Business Unit (BU) International de Crédit Agricole Assurances est en charge des relations avec les filiales assurances à l’international du groupe.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
La Business Unit (BU) International recherche pour son secteur Marketing et Distribution un/e alternant/e Assistant(e) Chef de projet Marketing et Veille pour la rentrée 2024.
Au sein de la BU International, vous serez en charge de l’animation d’une plateforme de gestion de la connaissance à destination de nos interlocuteurs dans les filiales, de la gestion opérationnelle de notre newsletter de veille et d’accompagner les experts au sein de l'équipe dans leurs projets marketing et distribution avec les différents pays (études de marché, création produits, organisation de campagnes commerciales, digitalisation de la distribution etc..).
Missions :
En collaboration avec les experts marketing de la BU responsables des relations avec les différents pays, ainsi que les équipes marketing locales, vous serez amené/e à
· Mettre en œuvre la stratégie et le mode d’organisation de l’information au sein de la BU (Knowledge Management), par le biais d’une plateforme de partage de connaissance en interne
- S'assurer de son maintien opérationnel quotidien
- Suivre la mise en place de la stratégie de contenus à mettre en disponibilité sur la plateforme
- Animer la communauté, en gérant les outils de communication (newsletter etc.), en organisant des manifestations …
· Coordonner de manière opérationnelle notre newsletter de veille à l’international.
· Assister les experts marketing de la BU pour accompagner les pays au quotidien :
1) Dans leurs différents projets de réflexions stratégiques, étude de marché, création et lancement de produits d'assurance vie et non-vie, suivi des performances commerciales, travail sur les outils d’aide à la vente …
2) Sur des projets transverses, liés à la communication et à l’innovation, en lien avec le groupe en France et l’International.
Des déplacements dans nos entités peuvent être à prévoir.
Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.